El pasado 8 de mayo de 2012 se celebró un pleno
extraordinario en el que se aprobaba el convenio establecido entre la Conserjería de
Educación y Cultura de la Junta
de Extremadura y este Ayuntamiento para la gestión del Museo del Corcho.
En años anteriores el Ayuntamiento de San Vicente contaba
con una aportación por parte de dicho convenio que sumaba la cuantía de 24.000
euros anuales con el cometido de costear la gestión de las actividades que se
realizaran a través del Museo, de la cual la mayor parte se destinaba a
sufragar el más que notable sueldo de la directora, 1.400 euros aproximadamente
(sin contar seguridad social e IRPF), la cual forma parte de la lista electoral
del PSOE.
Este museo ha arrastrado polémicas desde su nacimiento y
hoy en día parece que éstas se acrecientan. Teniendo en cuenta que las bases
establecidas para el puesto de director/a del museo se decantaban notoriamente
hacia el perfil de la que después sería la beneficiada, a lo que podemos sumar
su excesivo sueldo, podemos concluir que no fueron los mejores y más
democráticos comienzos para el museo.
Ya van para cinco años desde su apertura y seguimos con la
misma directora. Nadie duda de su capacidad para realizar su labor, pero al
igual que en los demás puestos municipales donde no hay personal fijo y a los
que todavía se puede optar, este es un puesto de trabajo que depende del
Ayuntamiento y como tal, desde Izquierda Unida San Vicente consideramos que
debería ponerse a disposición de la ciudadanía con más frecuencia, de esta
manera, se beneficiarían más personas, y lo que es más importante, más
familias.
El convenio al hacemos referencia al principio con una
cuantía de 24.000 euros anuales, ahora viene con una bajada de 18.500 euros,
quedando una cantidad para el ejercicio de este año de 5.500 euros, la misma
cantidad que para el año 2013. Si tenemos en cuenta el sueldo de la directora y
los meses que han pasado desde comienzo de año, llegamos a la conclusión de que
en 5 meses se ha gastado más del presupuesto de todo el año 2012 en pagar un
sueldo.
Pero hay más, y es que el contrato de esta persona está
sujeto al convenio, y si el convenio anterior ha terminado, el contrato
también, pero el Ayuntamiento ha decidido prorrogar la situación laboral y en
lugar de dar opción a otra persona, continúa la misma. Este problema ha sido
una grave imprevisión por parte del gobierno local y que en los Presupuestos
Municipales lo reflejan en el apartado de gastos con 30.000 euros, 6.000 euros
más que en los ingresos. Si esta persona sigue en su puesto de trabajo se le
tendrá que pagar con dinero de este Ayuntamiento y que no ha sido
subvencionado, y mientras unos cobran 600 euros, a ella se le estará dando más
del doble.
De cualquier manera, las actividades del Museo del Corcho
para el año 2012 serán aún más escasas de lo habitual, puesto que el dinero
para las mismas se lo han gastado en el sueldo de la directora. No olvidemos que
esta persona se presenta en la lista electoral con el actual gobierno local.
